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キャリアアドバイザー

美容看護師が理想の転職をサポート
医療者同士だから信頼度抜群​

実務・採用経験のある美容看護師によるキャリア支援

求職者の価値を最大限に引き出し、

内定率90%以上の支援実績

RIELLE(リエル)の人材サービス

人材ミスマッチを減らし定着率を高める

美容クリニックではスタッフの定着率が低い(早期離職が多い)傾向が見られますが、早期離職は離職者・クリニックにとってデメリットが多く、対処すべき大きな問題​です。

早期離職の原因の多くは、選考時点で情報のミスマッチがあったためだと考えられます(認識齟齬、実は知らない情報が後から発覚するなど等)。

 

RIELLEでは、経験値の高い美容看護師(外科・皮膚科経験10年以上、役職・現場採用経験、転職経験)が転職者・採用者の立場に立ち、的確なヒアリングを行うことで、双方の入社後の現場イメージのギャップを減らし、定着率の高い転職・採用活動のお手伝いをいたします。

ラグドール猫

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RIELLEが選ばれる4つの理由

​情報の正確さ・発信力

​医療者が直接クリニックに確認しているため、正確な求人情報をお届けいたします。また、医療者目線で重要なポイントなど自発的に確認していますので、他では聞けない情報も共有できます。​​

​対応力

同じ転職の悩みを経験した医療者だからこそ、求職者の立場から悩みと向き合うことができます、どんな些細な相談にもしっかりと迅速に対応致します。

​対話力

クリニック・求職者・RIELLE担当者が全員医療者のため、細かいニュアンスや聞きづらい内容でもスムーズに聞き出すことができます。求職者やクリニックと強い関係性を築くことができます

​面談・就職後のフォロー

転職経験・採用経験を踏まえて、的確に転職活動をフォローすることができます。美容クリニック特有の面接対策や、採用者の視点などを共有できます。就職後もしっかりとフォロー致します。

求職者様のお声

求人

色んな転職サイトがありますが、ここは医療者がエージェントをしているということでお願いしてみました。医療者同士でしか分からない細かい内容まで気軽に聞くことができました。

(美容看護師 30代 Sさん 美容経験あり)

大手よりは小規模な会社のため最初は不安でしたが、未経験の自分に合ったクリニックを紹介してくれました。主に何をしたいか決まっていなかったのですが、細かく色んな説明をしてくださり、今後どんな美容ナースになりたいかもイメージできました。大手とは違い面倒見がよく、私が不安で小さな質問もたくさんしてしまったのにも関わらず全て対応してくれて安心できました。

(美容看護師 20代 Hさん 美容未経験)

求人

​【美容医師 常勤・非常勤】

​【美容看護師 常勤】

※HP上には表示されていない非公開求人が他にも多数ございます。
​※「求人の詳細が知りたい」、「希望に合った求人を探して欲しい」などお気軽にご相談ください

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